Размер денежного довольствия военнослужащих в 2021 году

15.12.2021 0 Автор admin

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Размер денежного довольствия военнослужащих в 2021 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Повышение зарплаты военнослужащим в 2021 году

2. Минфин не повысит жалование военным

3. Повышение денежного довольствия военнослужащих в 2021 году

4. Зарплаты военнослужащих в России

5. Повышение денежного довольствия военным в 2021 году – когда и на сколько

6. Для служащих по призыву введены дополнительные надбавки

7. Зарплаты военных в 2021: размер повысили, тарифные разряды могут отменить

В 2021 году денежное довольствие военнослужащих будет начисляться с учетом октябрьского повышения, т.е. с коэффициентом 1.03. По воинским званиям новые оклады установлены в следующих размерах.

Воинские звания	Размеры окладов по воинским званиям с 01.10.2020 г. по октябрь 2021 года
Коэффициент увеличения	1,03
Рядовой, матрос	5 587
Ефрейтор, старший матрос	6 145
Младший сержант, старшина второй статьи	6 705
Сержант, старшина первой статьи	7 263
Старший сержант, главный старшина	7 822
Старшина, главный корабельный старшина	8 381
Прапорщик, мичман	8 939
Старший прапорщик, старший мичман	9 498
Младший лейтенант	10 615
Лейтенант	11 174
Старший лейтенант	11 732
Капитан, капитан-лейтенант	12 290
Майор, капитан 3 ранга	12 850
Подполковник, капитан 2 ранга	13 408
Полковник, капитан 1 ранга	14 526
Генерал-майор, контр-адмирал	22 346
Генерал-лейтенант, вице-адмирал	24 580
Генерал-полковник, адмирал	27 933
Генерал армии, адмирал флота	30 167
Маршал Российской Федерации	33 519

Повышение зарплаты военнослужащим в 2021 году

— На службе вы почти всегда в мундире со звездой, как у генерала армии, на погонах. На вашей должности постоянно приходится сталкиваться с суровыми генералами и офицерами, у которых на любые вопросы есть свое мнение. Как удается находить компромисс? Тяжело ли в принципе работать красивой женщине в военном коллективе, где основную скрипку, по мнению многих, должны играть мужчины?

Татьяна Шевцова: Да, действительно, при решении задач, стоящих перед финансово-экономической службой, приходится сталкиваться с руководителями различного ранга, у которых есть различные мнения по их решению. Однако в конечном итоге всегда удается прийти к компромиссному решению по той или иной задаче в интересах финансового обеспечения потребностей войск.

Несмотря на «мужской» коллектив, работать в военном ведомстве комфортно. Мы все нацелены на результат и заинтересованы решить поставленную задачу, поэтому слушаем друг друга и принимаем взвешенные, порой нестандартные и неординарные, но несомненно продуманные и взвешенные решения. Повторюсь, у нас выстроена системная работа, где лично мне очень комфортно трудится и безумно приятно видеть результаты своего труда. Приятно видеть, что ты созидаешь и создашь. У нас очень профессиональный коллектив, как руководства, так и подчиненных.

— Можно ли сказать, что в минобороны собраны единомышленники, поэтому и получаются такие высокие результаты?

Татьяна Шевцова: Мне кажется, что министру обороны удалось создать круг единомышленников. Мы, когда принимаем какое-то решение, всегда его проговариваем, обсуждаем. Высказываем свое мнение, иногда даже спорим и в итоге приходим к решению, которое приводит к положительному результату. У нас все нацелены на результат.

— А лично у вас какая отдушина при вашем непростом графике?

Татьяна Шевцова: Я являюсь куратором пансиона воспитанниц Минобороны. Я действительно наслаждаюсь искренностью и непосредственностью девочек, которые там учатся. Через притчи, которые им рассказываю, я стараюсь донести важные вещи, которые пригодятся в жизни. Что надо быть уверенным в себе, в своих силах. Это для меня, что называется, внеклассная работа. Приятно видеть, что девочки уже во взрослой жизни не теряются, становятся успешными людьми, лидерами. В течении года я с воспитанницами посещаю различные города, мы ходим в театры, оперу и это, безусловно помогает детям всесторонне развиваться. В последующем видеть весь спектр красок нашего мира. А от этого зависит то, кем они станут в будущем.

2 февраля 2021

Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Исходя из уровня инфляции, установленного Федеральным законом «О федеральном бюджете на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов», осуществить индексацию с применением коэффициента 1,037 проиндексированных в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 27 января 2020 г. N 49 «Об индексации в 2020 году размеров отдельных выплат военнослужащим, сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти, гражданам, уволенным с военной службы (службы), и гражданам, проходившим военные сборы»:

страховых сумм, установленных пунктом 2 статьи 5 Федерального закона «Об обязательном государственном страховании жизни и здоровья военнослужащих, граждан, призванных на военные сборы, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, сотрудников войск национальной гвардии Российской Федерации, сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации»;

единовременных пособий, установленных частями 3 и 5 статьи 43 Федерального закона «О полиции»;

единовременных пособий, установленных частями 8 и 12 статьи 3 Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»;

ежемесячной денежной компенсации, установленной частью 13 статьи 3 Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»;

единовременных пособий, установленных частями 2 и 4 статьи 12 Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

2. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.

Председатель Правительства
Российской Федерации

М. Мишустин

Правительство проиндексировало на 3,7% страховые суммы, единовременные пособия и ежемесячные денежные компенсации военнослужащим и сотрудникам силовых ведомств. Речь идет о выплатах в случае гибели (смерти) военнослужащего или сотрудника, повреждения его здоровья.

Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.

На размер окладов российских военнослужащих влияет следующее:

выслуга;
персональные заслуги;
время прохождения службы;
звание.

Заработную плату военный получает в зависимости от стажа работы. Лица, проходящие службу за полярным полюсом, получают надбавки.

12 месяцев службы идут в стаж как 24 месяца.

Под персональными заслугами понимаются совершенные подвиги. Имеет значение и то, где военный проходил службу. Больше платят лицам, служащим в горячих точках.

Плюсы и минусы служения по контракту. Смотрите видео.

Минфин не повысит жалование военным

Заработная плата военнослужащих в РФ определяется Законом от 7 ноября 2011 г. Она включает в себя месячный оклад и дополнительные выплаты.

Размер денежного пособия выглядит следующим образом:

Сухопутная служба – 20,0 тыс./30 дней.
ВМФ – 22,0 тыс./30 дней.
Военно-воздушные войска – 20,0 тыс./30 дней.
Служба на атомных подводных лодках – 50,0 тыс./30 дней.

Если военнослужащий получает звание, сумма увеличивается. Средняя зарплата старшины и сержанта повышается до 30,0 тыс./30 дней. Лейтенант получает до 40,0 тыс./30 дней.

Под стрелком понимается рядовой с двухлетней выслугой. О том, сколько он зарабатывает, можно узнать из таблички.

Категория	Зп по воинской должности (т.р.)	Выплата по званию (т.р.)	Выслуга (т.р.)	Надбавка за квалификацию (т.р.)	Месячная мат.помощь (т.р.)	Премия (т.р.)	Надбавка за особые условия (т.р.)	Итого за месяц (т.р.)	С учетом подоходного налога
Стрелки	10,0	5,0	–	–	1,2	3,7	–	20,0	17,4

Под командиром отделения понимается младший сержант 3 класса, выслуга которого варьируется от 2 до 5 лет.

Категория	Зп по воинской должности (т.р.)	Выплата по званию (т.р.)	Выслуга (т.р.)	Надбавка за квалификацию (т.р.)	Месячная мат.помощь (т.р.)	Премия (т.р.)	Надбавка за особые условия (т.р.)	Итого за месяц (т.р.)	С учетом подоходного налога
Командир отделения	15,0	6,0	2,1	750 руб.	1,7	5,2	7,5	38,3	33,3

Под заместителем командира взвода понимается старший сержант 1 класса, имеющий выслугу от 10 до 15 лет. То, сколько он получает, показывает табличка:

Категория	З/п по воинской должности (т.р.)	Оплата по званию (т.р.)	Выслуга (т.р.)	Надбавка за квалификацию (т.р.)	Месячная мат.помощь (т.р.)	Премия (т.р.)	Надбавка за особые условия (т.р.)	Итого за месяц (т.р.)	С учетом подоходного налога
Зам. ком. взвода	17,0	7,0	4.8	3,4	2,0	6,0	17,0	57,2	49,7

Под командиром взвода понимается старшина, мастер, выслуга которого составляет 15-20 лет. То, сколько он зарабатывает, показывает табличка.

Категория	З/п по воинской должности (т.р.)	Выплата по званию (т.р.)	Выслуга (т.р.)	Надбавка за квалификацию (т.р.)	Месячная мат.помощь (т.р.)	Премия (т.р.)	Надбавка за особые условия (т.р.)	Итого за месяц (т.р.)	С учетом подоходного налога
Ком.взвода	18,0	7,5	6,4	5,4	2,1	6,4	18,0	63,7	55,4

Повышение денежного довольствия военнослужащих в 2021 году

Эта должность подразумевает наличие высшего образования. С надбавками з/п офицеров выглядят достаточно внушительно. Без них заработная плата военных, имеющих офицерское звание, выглядит так:

Командир взвода – 20,0 тыс. руб.
Зам. командира роты – 21,0 тыс. руб.
Командир роты – 22,0 тыс. руб.
Зам.командира батальона – 23,0 тыс. руб.
Комбат – 24,0 тыс. руб.
Зам. ком. полка – 25,0 тыс. руб.
Ком.полка – 26,5 тыс. руб.
Зам. ком. бригады – 27,5 тыс. руб.
Комбриг – 29,0 тыс. руб.
Зам. ком. дивизии – 29,5 тыс. руб.
Ком.дивизии – 30,5 тыс. руб.
Зам. ком. корпуса – 31,0 тыс. руб.
Ком.корпуса – 32,5 тыс. руб.
Зам. ком. армией – 33,5 тыс. руб.
Ком.армией – 37,0 тыс. руб.
Ком.военным округом – 40,0 тыс. руб.
Замминистра – 44,0 тыс. руб.
Первый замминистра – 45,0 тыс. руб.

(в ред. Федеральных законов от 02.07.2013 N 185-ФЗ, от 04.06.2014 N 145-ФЗ, от 22.10.2014 N 310-ФЗ, от 04.11.2014 N 342-ФЗ, от 08.03.2015 N 31-ФЗ, от 03.07.2016 N 305-ФЗ, от 18.07.2017 N 174-ФЗ, от 29.12.2017 N 473-ФЗ, от 01.10.2019 N 328-ФЗ, от 01.03.2020 N 38-ФЗ, от 01.03.2020 N 40-ФЗ, от 08.06.2020 N 176-ФЗ, от 31.07.2020 N 286-ФЗ, от 31.07.2020 N 288-ФЗ)

Принят
Государственной Думой
21 октября 2011 года

Одобрен
Советом Федерации
26 октября 2011 года

Настоящий Федеральный закон устанавливает денежное довольствие военнослужащих и отдельные выплаты военнослужащим с учетом занимаемых воинских должностей, присвоенных воинских званий, общей продолжительности военной службы, выполняемых задач, а также условий и порядка прохождения ими военной службы.

1. Фонд денежного довольствия военнослужащих федерального органа исполнительной власти (федерального государственного органа), в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, состоит из фонда денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, и фонда денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по призыву. (в ред. Федерального закона от 04.06.2014 N 145-ФЗ)

2. Фонд денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, состоит из фонда денежного довольствия военнослужащих центрального аппарата федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, и фонда денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу в воинских частях, воинских формированиях и органах соответствующего федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в том числе территориальных. (в ред. Федерального закона от 04.06.2014 N 145-ФЗ)

3. При формировании фонда денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, сверх суммы средств, направляемых для выплаты окладов по воинской должности и окладов по воинскому званию, предусматриваются средства для следующих выплат (в расчете на год):

1) ежемесячная надбавка за выслугу лет;

2) ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс);

3) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

4) ежемесячная надбавка за особые условия военной службы;

5) ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время;

6) ежемесячная надбавка за особые достижения в службе;

7) премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей;

8) ежегодная материальная помощь.

4. При формировании фонда денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, сверх суммы средств, направляемых для выплаты окладов по воинской должности, предусматриваются средства для следующих выплат (в расчете на год): (в ред. Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ)

1) ежемесячная надбавка за классную квалификацию (квалификационную категорию, квалификационный класс); (в ред. Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ)

2) ежемесячная надбавка за особые условия военной службы; (в ред. Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ)

3) ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время; (в ред. Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ)

4) ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну. (в ред. Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ)

Действие положений Федерального закона от 7 ноября 2011 года N 306-ФЗ (в редакции Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ) в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2019, а в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по призыву в других войсках, воинских формированиях и органах, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 (пункт 2 статьи 2 Федерального закона от 01.03.2020 N 40-ФЗ).

1. Со дня вступления в силу настоящего Федерального закона законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации по вопросам денежного довольствия военнослужащих и установления им отдельных выплат применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

2. Со дня вступления в силу настоящего Федерального закона законодательные и иные нормативные правовые акты Союза ССР по вопросам денежного довольствия военнослужащих и установления им отдельных выплат действуют на территории Российской Федерации в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

1. Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2012 года.

2. Положения статей 1, 2, частей 1 — 7 статьи 3, статей 4 и 6 настоящего Федерального закона в отношении военнослужащих спасательных воинских формирований федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на решение задач в области гражданской обороны, Службы внешней разведки Российской Федерации, органов федеральной службы безопасности, федеральных органов государственной охраны, федерального органа обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации, воинских подразделений федеральной противопожарной службы, а также органов военной прокуратуры и военных следственных органов Следственного комитета Российской Федерации, оклады по должности которых установлены иными федеральными законами, применяются с 1 января 2013 года. (в ред. Федерального закона от 29.12.2017 N 473-ФЗ)

Действие положений части 2 (в редакции Федерального закона от 29.12.2017 N 473-ФЗ) распространяется на правоотношения, возникшие с 01.07.2017 (пункт 2 Федерального закона от 29.12.2017 N 473-ФЗ).

Президент
Российской Федерации
Д. МЕДВЕДЕВ

В ноябре 2020 года военный ВСУ на первой линии в зоне операции Объединенных сил получал около 32 тысяч гривен. Такие данные привел Главнокомандующий ВСУ Руслан Хомчак в интервью ICTV.

С сентября 2020 года Кабмин ввел новые вознаграждения для военных – за создание безопасных условий выполнения боевых задач и сохранение жизни и здоровья. Это дополнительная выплата.

Для большинства военнослужащих размер вознаграждения составляет от 5 тысяч гривен, для командиров от 7 до 18 тысяч.

Командиры отделений получают по 6 тысяч, взводов – 6 тысяч, рот – 9 тысяч, батальонов – 10 тысяч, бригад – 13 тысяч, командующие ОТУ – 15 тысяч и командующий ОС – 18 тысяч гривен.

Если есть небольшие нарушения, то размер вознаграждения уменьшается, но все равно предоставляется.

ЗП в российской армии военнослужащим по контракту определяется такими нормативными актами:

Конституцией РФ;
Постановлением Правительства России №524-14.07.2000, №1074-21.12.2011;
ФЗ №306-07.11.2011.

Согласно перечисленным правовым документам оклад контрактников за звание составляет:

Рядовой состав (матрос) – 5,6 тыс. руб.;
Ефрейторский состав (старший матрос) – 6,1 тыс. руб.;
Младший сержант – 6,7 тыс. руб.;
Сержант – 7,3 тыс. руб.;
Старший сержант – 7,8 тыс. руб.;
Старшина – 8,4 тыс. руб.;
Прапорщик – 8,9 тыс. руб.

Должностные оклады:

Дорожники и прочие первичные должности – 11,2 тыс. руб.;
Пулеметчик – 12,3 тыс. руб.;
Старший сапер – 13,4 тыс. руб.;
Командир танка – 14,5 тыс. руб.;
Командир танкового (мотострелкового) взвода – 16,8 тыс. руб.;
Фельдшер, начальник полигона – 17,9 тыс. руб.;
Заместитель командира взвода – 19 тыс. руб.

Выше перечислены с учетом коэффициентов фиксированные суммы окладов, которые берутся за основу при расчете ежемесячного денежного обеспечения военных контрактников.

Дополнительно каждый военнослужащий получает в конце года еще одну зарплату, которая называется 13-й.

Военным по контракту с выслугой более 2-х лет государство дополнительно выплачивает премиальные. При этом каждый год денежное довольствие военнослужащих индексируется, соответственно повышается.

Зарплаты военнослужащих в России

Разбираясь, какая ЗП в армии у военнослужащих, проходящих службу по контракту с МО РФ в 2021 году, также стоит учитывать, наличие особых условий, за которые государство доплачивает от 10 до 100% к основному окладу.

Например, контрактники, которые проходят службу в войсковых подразделениях, размещенных в Московской области, дополнительно получают 10% к основному окладу.

Служба по контракту в армии предусматривает дополнительные государственные льготы военнослужащим, которыми дополняется и без того неплохая зарплата военных в 2021 году.

Льготы, на которые может рассчитывать каждый военнослужащий, подписавший контракт с МО РФ:

Служебное жилье на все время службы в армии или ежемесячная денежная компенсация за аренду жилой площади;
Возможность приобретения собственного жилья за счет государственных средств по специальной программе «Военная ипотека» (только после подписания второго контракта);
Бесплатное стационарное лечение, реабилитация в военных медицинских учреждениях;
Бесплатные подготовительные курсы для поступления в ВУЗы;
Первоочередное зачисление в Высшие учебные учреждения для получения образования по профильной специальности;
Бесплатный проезд в общественном транспорте к месту прохождения службы;
Оплачиваемые командировочные (проезд, проживание, питание);
Бесплатные билеты в обе стороны к месту отдыха в ежегодном очередном отпуске;
Бесплатное вещевое (обмундирование) и продовольственное обеспечение (пайки) и прочие льготы и привилегии.

Служащие по контракту имеют особое преимущество перед гражданским населением – это выход на пенсию в 45 лет или при наличии армейской выслуги от 20 лет.

Военные контрактники, уволившиеся из армии из-за полученных травм при выполнении своих служебных обязанностей, получают компенсацию от государства в размере до 2 млн. руб. А семьям погибших военнослужащих при выполнении служебного долга государство дополнительно выплачивает до 3 млн. руб.

Каждый молодой человек, отслуживший срочную службу, получает возможность подписать контракт с МО, если он желает связать свою дальнейшую жизнь с армией. Для этого необходимо собрать пакет следующих документов:

Паспорт гражданина РФ;
Военный билет;
Диплом о получении образования;
Фото на документы (3х4) – 2 шт.

Какие дополнительные документы необходимы для подписания военного контракта, рекомендуется узнавать непосредственно в пункте отбора кандидатов для зачисления на контрактную службу в войска РФ.

Будущий военнослужащий в первую очередь должен иметь отличную физическую подготовку и здоровье. Для этого ему понадобиться предварительно пройти обязательное медицинское освидетельствование и сдать установленные нормативы по ФИЗО.

Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.

— А лично у вас какая отдушина при вашем непростом графике?

Воинские звания	Размеры окладов по воинским званиям с 01.10.2020 г. по октябрь 2021 года
Коэффициент увеличения	1,03
Рядовой, матрос	5 587
Ефрейтор, старший матрос	6 145
Младший сержант, старшина второй статьи	6 705
Сержант, старшина первой статьи	7 263
Старший сержант, главный старшина	7 822
Старшина, главный корабельный старшина	8 381
Прапорщик, мичман	8 939
Старший прапорщик, старший мичман	9 498
Младший лейтенант	10 615
Лейтенант	11 174
Старший лейтенант	11 732
Капитан, капитан-лейтенант	12 290
Майор, капитан 3 ранга	12 850
Подполковник, капитан 2 ранга	13 408
Полковник, капитан 1 ранга	14 526
Генерал-майор, контр-адмирал	22 346
Генерал-лейтенант, вице-адмирал	24 580
Генерал-полковник, адмирал	27 933
Генерал армии, адмирал флота	30 167
Маршал Российской Федерации	33 519

«В течение пяти лет из-за отсутствия индексации образовался дефицит средств для выплаты денежного довольствия, который требует ежегодного перераспределения финансов с других видов расходов, — констатировал Сергей Шойгу. — В целях недопущения снижения выплат военнослужащим предлагается рассмотреть возможность увеличения фонда денежного довольствия в 2021 году».

Глава российского оборонного ведомства сообщил также о том, что темп обеспечения военных жильем властям успешно удавалось поддерживать на достаточно высоком уровне в течение всего уходящего года. Жилье получили в 2020-м свыше 111 тысяч российских военнослужащих, проинформировал Сергей Шойгу. Обладателями постоянного жилья при этом стали около шести тысяч военных. Кроме того, не менее 11 тысяч военнослужащих смогли в этом году реализовать свои права на получение жилья в рамках накопительно-ипотечной системы, заявил г-н Шойгу.

На 10-11 процентов в год растет, по его словам, число военных, которые получают служебное жилье. В 2020-м им обзавелись около 35 тысяч граждан, уточнил глава Минобороны России. Компенсации за поднаем жилой недвижимости получили при этом свыше 59 тысяч военных, сообщил Сергей Шойгу.

Последнее значительное увеличение доходов военнослужащих произошло в 2012 году. Они возросли в 2,5-3 раза, что спровоцировало поток новобранцев в армию.

За этот период на фоне ежегодной инфляции и экономического кризиса довольствие защитников РФ обесценилось и не достигло обещанного главою государства уровня передовых отраслей экономики: нефтяной, газовой и финансовой. С того времени только в начале 2020 года состоялось поднятие денежного обеспечения на 4%.

Национальный центр управления обороной Российской Федерации на плановом собрании в мае 2020 года рассмотрел предложение Сергея Шойгу о поэтапном повышении размеров довольствия военнослужащих с 2020 года. Уже в январе этого года состоялось увеличение на 4%, для чего понадобилось дополнительных 66 млрд. рублей.

Ведомство утвердило предложение, и в проект государственного бюджета на 2021 год были внесены дополнительные статьи, предусматривающие рост доходов военнослужащих. Для проведения индексаций, повышающих оклады военных, запланировано выделить из бюджета:

в 2020 г. – 66 млрд. рублей;
в 2021 г. – 84 млрд. рублей;
в 2022 г. – 148 млрд. рублей.

Совет РФ по вопросам безопасности и обороноспособности в лице Виктора Бондарева сделал официальное заявление. В нем утверждалось, что предстоящая индексация перекроет отсутствие повышения доходов за последние 5 лет.

Переход части оборонительной системы РФ на контрактную форму прохождения службы образовал некоторую разницу в оплате военнослужащим, пребывающим на строчной службе, и защитникам, которые подписали военный контракт.

Денежное вознаграждение контрактника состоит из:

ежемесячного оклада, соответствующего военному званию;
ежемесячного оклада, соответствующего занимаемой должности в военной части;
ежемесячных дополнительных выплат (за выслугу военных лет, квалификационную категорию, работу с секретными документами, пребывание на территории с опасными или тяжелыми климатическими условиями, несение военного долга за пределами РФ).

Зарплата служащего по призыву не предусматривает надбавки по званию и имеет некоторые отличия в дополнительных выплатах.

Предстоящее повышение окладов военнослужащих в 2021 году основывается на двух показателях:

занимаемая должность;
присвоенное звание.

Поэтому увеличение зарплаты состоится у срочников и у контрактников.

От редакции
Политика
Экономика
Регионы России
СНГ
В мире
Культура
Идеи и люди
Наука
Образование
Здоровье
Войны и Армии
Неделя в обзоре
Кино
Стиль жизни
Филантропия
Колонка обозревателя
ЗАВИСИМАЯ ГАЗЕТА
Общество
Я так вижу

На сегодня известно, что зарплаты военным проиндексируют на 4%.
Оклады зависят от места прохождения службы – регионального коэффициента и сложности климатических условий.
Продолжительность службы не увеличена, а военнослужащие получают не только базовый оклад, но и некоторые другие выплаты.

Повышенная зарплата военных Украины в 2021 году – это не единственная важная новость. Народные депутаты Украины намерены существенно усилить социальную защиту всех украинских военных и их семей.

Уже подготовлен соответствующий законопроект, который вносит немало важных изменений, например, теперь военнослужащий по своему желанию может заменить часть своего ежегодного отпуска денежной компенсацией. Также будет урегулирован вопрос касательно обеспечения военных жильем.

Прежде чем рассчитывать на повышение следует знать, из каких показателей складывается заработная плата военного Украины. На сегодняшнее время начисление происходит в зависимости от таких показателей:

1. Звание и должность. Для увеличения денежной выплаты, необходимо получить высшее звание или должность. При лишении звания, зарплата уменьшается.

2. Расположение. У частей расположенных в зоне АТО и других горячих точках денежные выплаты велики.

3. Секретность. Перевівшися в секретную часть можно получить прибавку в половину оклада.

4. Премии за отличную службу.

5. Компенсации за снятие жилья и разовые выплаты.

В связи с переходом части системы обороны Украины на службу по контракту, образовалось некоторое различие в уровнях обеспечения контрактников и служащих по призыву.

Зарплата служащих по контракту включает в себя:

оклад, размер которого определяется воинским званием;
оклад, установленный в соответствии с занимаемой должностью;
дополнительные выплаты – за несения службы за пределами страны, в районах с тяжелыми или опасными условиями, доплата за квалификацию, выслугу лет, работу с секретной документацией.

Эпидемиологическая обстановка в Украине весной и летом этого года потребовала отложить некоторые планы относительно пенсионных выплат.

ПФУ недополучил во втором квартале 2020 года большое количество гривен. Продление карантина привело к тому, что эта цифра выросла в несколько раз. Инфляционные процессы в стране стали более активными. Выросли цены не только на продукты питания, но и на услуги.

Реальные показатели инфляции не соответствуют в настоящее время запланированным цифрам. Власти собираются выделить на пенсии большую часть бюджетного дохода.

Глава ПФУ заявил, что при более высоких показателях инфляции будут увеличены размеры индексации.

Наблюдения военных показывают, что после повышения зарплаты сразу начинается небольшой негатив в виде сокращения штата и появления повышенных требований к исполнению должностных обязанностей. Поэтому молодые солдаты и лица предложенного возраста желают получить ответ на вопрос, будет ли сокращение военных в 2021 году в Украине и каким образом оно будет происходить.

По словам компетентных лиц стало известно, что реформирование Вооруженных силах в 2021 году будет продолжаться, как и в уходящем году. Поэтому современными военнослужащим стоит подготовиться к следующему:

служить в войсках останутся специалисты, имеющие специальное профессиональное образование и подтверждение уровня квалификации;
незадействованные лица, что протирают штаны могут надеяться на снижение или освобождение с целью поиска другой профессии;
каждый действующий военнослужащий в течение 2020 года обязан будет подтвердить уровень квалификации личными знаниями и навыками.

Поступление на службу в войска станет более сложным, поскольку предъявляемые требования повышены.

В минувшем 2020 году выросли размеры окладов граждан со специальными званиями лиц, служащих в войсках Нацгвардии России, в ОВД, правоохранительных органах, а также в учреждениях уголовно-исполнительной системы и в органах принудительного исполнения.

Повышение зарплат затронуло в прошлом году также федеральную противопожарную службу, таможенные органы и начальствующие составы в органах фельдъегерский связи.

Прежде всего, в этом году планируется в очередной раз увеличить финансирование всей сферы обороны. Это привносит больше возможностей. Если говорить о цифрах, то на данный момент в бюджет заложена сумма, которая превышает 250 миллиардов гривен. Конечно же, это рекордная сумма, но она может быть увеличена на протяжении года по причине принятия решения о дополнительном финансировании.

В первую очередь деньги будут направляться на повышение денежного обеспечения военных, но большая часть также будет направлена на обновление имеющегося вооружения, закупку боеприпасов, внедрение новых технологий, техники, улучшение оборудования связи не только.

Общие тенденции таковы, что сама служба становится более привлекательной и все усилия бросаются на то, чтобы привлечь как можно больше человек в ряды ВСУ.

Помимо хорошей заработной платы, которая начинается примерно с 10 тысяч гривен, военные еще могут рассчитывать на полный социальный пакет, а также материальные помощи на оздоровление и для решения бытовых проблем. В то же время старший офицерский состав обычно получает больше 15-17 тысяч гривен.

Все зависит от должности, звания и ряда других нюансов. Такие условия создаются, чтобы повысить комплектность армии, ведь на данном этапе все же наблюдается серьезная нехватка квалифицированных кадров.

Нужно понимать, что зарплата военнослужащих контрактников Украины является индивидуальной суммой, у каждого служащего она будет разной из-за большого количества разных составляющих. Основой для зарплаты военного является должностной оклад, который устанавливается в соответствии с занимаемой должностью и выполняемой работой.

В свою очередь новоприбывший человек не может занимать любую должность, существуют определенные ограничения в виде требований к званию военного, сроку службы и квалификации. Одной из основных надбавок является надбавка за звание, а еще есть надбавка за выслугу лет, которая изменяется в зависимости от периода службы человека.

Последние новости о повышении денежного довольствия военным в 2021 году в Украине дают многим надежду на то, что в этом году все же запланировано очередное увеличение денежного обеспечения. Вот только на данный момент речь о каких-то конкретных цифрах не ведется.

Если в 2020 году правительство приняло решение об увеличении размера премии, благодаря чему и наблюдался рост зарплаты, то в этом году внимание будет уделено именно должностным окладам.

По предварительным данным рост составит от 600 до 1200 гривен в зависимости от должности и ряда других факторов. В результате даже младший офицерский состав будет довольствоваться заработной платой, которая составит примерно от 11-12 тысяч гривен, а вот люди, которые посвятили службе намного больше времени, могут рассчитывать на действительно достойный доход.

При этом всем пока не прекращаются выплаты материальных дотаций, которые предоставляются в размере заработной платы. Грубо говоря, военные получают не только тринадцатую, но еще и четырнадцатую зарплату. Что касается выходного пособия, которое выплачивается при увольнении сотрудника, то здесь пока никаких изменений нет, деньги продолжают выплачиваться, хоть сам законопроект об отмене выходного пособия уже долгое время находится на рассмотрении.

Многие учреждения и подразделения при необходимости отправляют свой личный состав в зону проведения ООС на немалый срок, благодаря чему постоянно осуществляется ротация личного состава.

Опять же, многое зависит от того, в какой именно регион направляется военнослужащий.

Если он принимает участие в ООС, но при этом находится, то считается, что он не участвует в боевых действиях и тогда доплата не производится. В остальном же зарплата военнослужащих Украины в 2021 году в зоне АТО увеличивается примерно на 5 тысяч гривен. Если человек находится на передовой, то доплата будет еще больше. Также важную роль играют должность и обязанности военнослужащего.

Правительство не перестает пересматривать доплаты, которые гарантируются участникам ООС. Ожидается, что в 2021 году они будут увеличены в среднем на 1 тысячу гривен. Если учесть, что военнослужащие отправляются в зону боевых действий минимум на три месяца, то общий уровень дополнительного дохода за это время приблизится к 20 тысячам гривен.

Повышения выплат военнослужащим – это не единственная важная новость. Народные депутаты Украины намерены существенно усилить социальную защиту всех украинских военных и их семей. Уже подготовлен соответствующий законопроект, который вносит немало важных изменений, например, теперь военнослужащий по своему желанию может заменить часть своего ежегодного отпуска денежной компенсацией. Также будет урегулирован вопрос касательно обеспечения военных жильем.

Еще в 2018 году было анонсировано проведение реформ в ВС РФ, которые происходят наряду с другими силовыми ведомствами страны. Они предусматривают проведение следующих мероприятий в 2021 году, связанных с оптимизацией личного состава и повышения эффективности работы военных структур:

будет проведена аттестация всего командного состава на предмет соответствия занимаемых им должностей;
штаты будут сокращены и переоптимизированы, а часть ненужных и неактуальных функций будет ликвидирована;
в структурах армии и флота будет проведено слияние, что позволит сократить лишний технический и управленческий персонал;
в результате проведенных тестирований, перспективный кадровый резерв получит повышение по службе.

Хотя бы в плане того, что:

В соответствии с государственной программой Российской Федерации «Обеспечение обороноспособности страны» в рамках основного мероприятия «Совершенствование работы с личным составом Вооруженных Сил Российской Федерации» Законопроектом предусмотрена субсидия:

акционерному обществу «Первый канал» для организации трансляции Главного военно-морского парада на 2021-2023 годы по 268,5 млн.рублей ежегодно.

Комитет по обороне отмечает, что в соответствии с Приложением № 2 к Перечню публичных нормативных обязательств, подлежащих исполнению за счет средств федерального бюджета, на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов Закона № 380-ФЗ объем бюджетных ассигнований в 2021 году на выплату пенсий военнослужащим и приравненных к ним лиц был заложен из оценки численности «военных пенсионеров» – 2 738 тысяч человек. Законопроектом предусматриваются бюджетные ассигнования в 2021 году в размере 797,52 млрд. рублей из оценки численности «военных пенсионеров» – 2 694 тысяч человек. Вопреки мнению авторов Законопроекта фактически наблюдается уменьшение численности «военных пенсионеров» на 44 тысяч человек.

Законопроектом в части пенсионного обеспечения военнослужащих, членов их семей и лиц, приравненных к ним по пенсионному обеспечению, а также пособий и иные выплат в рамках пенсионного обеспечения, предусматриваются бюджетные ассигнования в 2021 году в размере 797,52 млрд. рублей из оценки численности «военных пенсионеров» – 2 694 тысяч человек, в 2022 году в размере 414,75 млрд. рублей из оценки численности «военных пенсионеров» – 2 771 тысяч человек, в 2023 году в размере 402,07 млрд. рублей из оценки численности «военных пенсионеров» – 2 894 тысяч человек.

При этом в пояснительной записке к законопроекту отмечено, что бюджетные ассигнования на 2021 – 2023 годы уточнены с учетом индексации в 2021 году на 3,7%, в 2022 году на 4,0% и в 2023 году на 4% пенсии военнослужащим и лицам, приравненным к ним по пенсионному обеспечению с 1 февраля, что не соответствует действительности. Кроме того Комитет Государственной Думы по обороне считает, что это введение в заблуждение депутатов Государственной Думы.

Пенсии лицам, уволенным с военной службы, и членам их семей назначаются в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей» (далее — Закон № 4468-I).

В соответствии со статьей 49 Закона № 4468-1, «военные пенсии» подлежат пересмотру:

а) одновременно с увеличением денежного довольствия соответствующих категорий военнослужащих и сотрудников исходя из уровня увеличения денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсий (размер денежного довольствия военнослужащих должен увеличиваться (или индексироваться) с учетом уровня инфляции (п. 9 ст. 2 № 306-ФЗ);

б) с 1 января каждого года с учетом увеличения денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии (т.е. изменения «понижающего коэффициента»), установленного частью второй статьи 43 Закона (с 1 января 2012 года установлен в размере 54% и начиная с 1 января 2013 года ежегодно должен увеличиваться на 2% до достижения 100% его размера).

При этом в соответствии с частью третьей статьи 49 Закона № 4468-1 пенсии, минимальные размеры пенсий, надбавки к пенсиям, увеличения и повышения пенсий подлежат пересмотру при возникновении любого из оснований, указанных в настоящей статье, в том числе возникших одновременно.

Повышение денежного довольствия военным в 2021 году – когда и на сколько

Зарплата военных в России во многом зависит от рода войск (сухопутные, морские, воздушные) и субъекта страны. К примеру, в Мурманской области больше всего получают контрактники, проходящие службу на кораблях и подводных лодках.

Общая сумма денежного довольствия доходит до 200-250 тысяч рублей в месяц. Точный заработок зависит от должности, звания, выслуги лет и иных нюансов (региональных надбавок, занятий спортом, выполнения боевых задач).

В Московской области, а также регионах центральной части страны заработок военных — от 20 тысяч рублей в месяц. Больше лишь в северо-восточной части государства. Денежное довольствие некоторых военнослужащих достигает 400-500 тысяч рублей в месяц. Максимальные показатели наблюдаются у начальствующего состава. Это командиры воинских частей, генералы дивизий.

О планах увеличить денежное довольствие призывников на 2 тыс. руб. стало известно весной прошлого года. Кроме того, денежное довольствие более чем 45 тыс. военнослужащих увеличилось в среднем на 23 тыс. руб. за счет дополнительной компенсации, которая полагается членам летных и морских подразделений, военнослужащих ракетных войск и генштаба. Величина доплаты устанавливается в зависимости от воинской должности:

для рядового — 120 %;
для сержанта и прапорщика — 110 %;
для офицера — 100 %.

При исчислении денежного довольствия учитывается ряд факторов: особенности климатических условий региона, подразделение и род войск, должность, звание и прочее. Таким образом, жалованье состоит из нескольких составляющих:

оклад — фиксированный элемент заработка;
географический фактор — доплата за службу в регионах с неблагоприятными экологическими условиями, северные коэффициенты;
надбавка за звание — имеет определенную сумму, рассчитываемую по схеме исчисления оклада;
надбавка за выслугу лет — это регулярное пособие, непосредственно связанное с количеством времени, проведенным в рядах российской армии;
премиальный коэффициент – премия начисляется за успехи в несении службы, особые индивидуальные заслуги и так далее;
квалификационная надбавка в размере 30 % от окладной части — производится в случае первоначального получения или подтверждения квалификации;
другие выплаты обусловлены конкретными условиями (работа с секретными материалами, сложность службы и прочее).

Хотя повышение ожидается небольшим, в целом, зарплата военнослужащих в 2021 году в России значительно возрастет – из последних новостей стало известно, что расчет всех дополнительных выплат будет производиться на основе установленного оклада. Средний доход защитников Отечества увеличится с 43,5 тыс. руб. до 45,3 тыс. руб. В таблице представлена величина надбавки за классный чин и должность.

Надбавка за классный чин
Звание	Сумма доплаты, рублей
Матрос и рядовой	220
Старшина и сержант	335
Лейтенант	440
Капитан	498
Капитан III ранга и майор	500
Капитан I ранга полковник	580
Адмирал военно-морского флота и генерал-полковник	1,1 тыс.
Адмирал и генерал армии	1,2 тыс.
Доплата в соответствии с занимаемой должностью
Должность	Сумма доплаты, рублей
Командующий армией	1 650
Командир полка	1 160
Командир батальона	1 030
Командир взвода	890
Командир отделения	670
Стрелок	440

Конкретная величина жалованья устанавливается индивидуально. Член комитета по безопасности и обороне Виктор Бондарев уверен, что благодаря постепенному увеличению зарплат исчезнет неравенство между зарплатой военнослужащих и доходами прочих бюджетников, возникшее на фоне многолетней «заморозки» денежного довольствия. Так, по окончании действия программы (2023 год) будут установлены следующие размеры заработка (рублей):

командир батальона — от 95 тыс.;
командир роты — до 84 тыс.;
командир взвода — от 70 тыс.;
командиры отделений — от 50 тыс.;
контрактники и рядовые — 34 тыс.

Четыре года назад сотрудники Минобороны были приравнены к бюджетникам, поэтому индексация их доходов осуществляется по аналогии с перерасчетом зарплат специалистов, трудящихся в сфере образования, медицины, федеральных и муниципальных органов власти, министерств и ведомств.

Помимо повышения зарплаты и других выплат военнослужащим, в 2021 году в России планируется провести оптимизацию кадров, а также переаттестацию командного и офицерского состава с целью подтверждения квалификации и соответствия занимаемой должности.

Для служащих по призыву введены дополнительные надбавки

Микрозайм
Потребительский кредит
Кредитные карты
Кредит для бизнеса
Ипотека
Вклады
Автокредит
Товарные кредиты
Кредит Webmoney

Ниже мы представляем вам таблицу новых окладов по должности военнослужащего которые будут действовать с 01 января 2019 года.

ПЕРЕЧЕНЬ

ТАРИФНЫХ РАЗРЯДОВ ПО ШТАТНЫМ ВОИНСКИМ ДОЛЖНОСТЯМ

ВОЕННОСЛУЖАЩИХ, ПРОХОДЯЩИХ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ

(в период с 01.01.2012 по 01.10.2019 г.)

Тарифные разряды по штатным воинским должностям	Наименование типовых (нетиповых) воинских должностей	Размеры окладов по воинским должностям (рублей) до 01.01.2012 г.	Размеры окладов по воинским должностям (рублей) с 01.01.2018 г.	Размеры окладов по воинским должностям (рублей) с 01.10.2019 г.
1	2	3	4.	5.
Воинские должности, подлежащие замещению солдатами, матросами, сержантами, старшинами, прапорщиками и мичманами, проходящими военную службу по контракту
1	Первичные воинские должности солдат и матросов: стрелок, маскировщик, дорожник	10 000	10 400	10 848
2	Пулеметчик, снайпер	11 000	11 440	11 932
3	Старший сапер, старший гранатометчик	12 000	12 480	13 017
4	Командир танка, начальник автодрома, начальник бюро пропусков	13 000	13 520	14 102
5	Командир отделения в мотострелковом (танковом) взводе	15 000	15 600	16 271
6	Фельдшер, начальник полигона	16 000	16 640	17 356
7	Заместитель командира взвода	17 000	17 680	18 441
8	Переводчик, помощник дежурного по командному пункту	17 500	18 200	18 983
9	Старшина (батальона, дивизиона, роты, батареи), старший техник	18 000	18 720	19 525
Воинские должности, подлежащие замещению офицерами Почему служба в российской армии выгодна? В современной России профессия военного не только престижна, но и очень выгодна. Большое количество молодых людей стремится освоить профессию военного направления и связать свою жизнь именно в этой сфере и построить блестящую карьеру, и это неслучайно. Более 50% доходов военнослужащего составляет денежное довольствие, привязанное к заработной плате. В 2021 году размер заработной платы всех военных значительно вырастет. Июл, 19, 2021 Служащим по контракту рядовым и сержантам существенно повысят денежное довольствие Об этом в ходе закрытой части селекторного совещания под руководством Министра обороны РФ, которое состоялось 17 июля этого года, заявил генерал армии Сергей Шойгу. В целях повышения социальной защищённости контрактников с 1 сентября 2021 г. повышается денежное довольствие рядового и сержантского (матросского и старшинского) состава, путём с 1 по 4 (вот только несколько должностей): командир танка; пулемётчик; старший сапёр; стрелок; дорожник; маскировщик; начальник бюро пропусков и т.д начальник автодрома; старший гранатомётчик; снайпер; На сколько именно произойдет повышение должностных окладов этой категории военнослужащих по контракту, пока не ясно. Но по некоторым данным суммы будут такие: Повышается с 1 сентября 2021 г. В интервью газете «Красная звезда» Министр обороны Российской Федерации сообщил о том, что уже с 1 сентября 2021 года должностные оклады, предусмотренные для первичных воинских должностей, буду увеличены на 2 тарифных разряда. Ранее , что Правительством Российской Федерации в Государственную Думу РФ внесен законопроект 556362-7 которым предусматривается повышение оплаты труда, денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц и военных пенсий (пенсий за выслугу лет) на прогнозный уровень инфляции с 1 октября в 2021 году на 4,3%, в 2021 году на 3,8% и в 2021 году на 4,0 процента. Специалисты ЮК «СТРАТЕГИЯ» рассчитали (по воинской должности и воинскому званию) военнослужащих, какими они будут с 1 октября 2021 года. другие новости военного законодательства РАЗМЕРЫ МЕСЯЧНЫХ ОКЛАДОВ В СООТВЕТСТВИИ С ПРИСВОЕННЫМИ ВОИНСКИМИ ЗВАНИЯМИ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ, ПРОХОДЯЩИХ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ Зарплаты военных в 2021: размер повысили, тарифные разряды могут отменить Facebook Twitter Google+ Pinterest WhatsApp С 1 сентября этого года денежное довольствие российских военных, служащих по контракту, планируется существенно увеличить, сообщил накануне глава Минобороны РФ Сергей Шойгу. Рекомендуем прочесть: Кто автор нового закона о дачах Как сообщает «Красная звезда», официальная газета Минобороны, предложенные меры по социальной защите рядовых и сержантов одобрил президент РФ. Доходы у средних званий и должностей выше, чем у рядовых. Помимо более высоких окладов у них добавляются надбавки и выслуга лет. Разберём на примерах, сколько получают офицеры при службе в российских войсках. Это первые офицерские чины. Рассчитаем, сколько получает лейтенант, несущий службу на должности бортового специалиста второго класса в Крыму. Оклад по должности 17 500+1750 надбавка лётчиков за квалификацию (10 %)+10500 оклад по званию. База итого 29 750 рублей. Дополнительные надбавки: 2975 за выслугу лет (10 % при службе до 5 лет) + 2975 надбавка за 2 класс (10 %) + 5950 премия за добросовестную службу (20 %). Итого надбавок 11 900 рублей. Общий доход такого служащего до налогообложения 41 650 рублей, после — 36 236 рубля. Государство остро нуждается в сильной армии. По этой причине сегодня активно ведется набор контрактников. Они способны с успехом заменить призывников. Для того чтобы привлечь как можно больше новых служащих по контракту, в этом и следующем году планируется повышение зарплаты военнослужащим. В России имеется огромное количество оружия массового и местного поражения. На этом фоне имеется нужда в специалистах, способных осуществлять должное обслуживание.На обслуживание военных сил уходит примерно 1/3 госбюджета. Часть истрачивается на разработку новейшего вооружения. Вторая часть уходит на выплаты военным.Суммарная зарплата военнослужащих состоит из: Оклада. Дополнительных выплат. Премиальных. Солдаты-срочники не получают оклад, им платят денежное довольствие. Изначально для призываемых юношей оформляется специальная банковская карточка на распределительном пункте военкомата, на которую будет зачисляться довольствие. Выплачивают его 10го числа каждый месяц. Зарплата срочника в армии России на данный момент составляет фиксированную сумму в 2000 рублей. Таким образом, проходящий срочную службу молодой человек за год получит 24 тысячи рублей, это не считая так называемых «дембельских». Это выплата в размере сразу двух окладов, которую получают солдаты под конец службы. Так что за все время службы солдату будут перечислены 28 тысяч рублей. Национальный центр управления обороной Российской Федерации на плановом собрании в мае 2020 года рассмотрел предложение Сергея Шойгу о поэтапном повышении размеров довольствия военнослужащих с 2020 года. Уже в январе этого года состоялось увеличение на 4%, для чего понадобилось дополнительных 66 млрд. рублей. Ведомство утвердило предложение, и в проект государственного бюджета на 2021 год были внесены дополнительные статьи, предусматривающие рост доходов военнослужащих. Для проведения индексаций, повышающих оклады военных, запланировано выделить из бюджета: в 2020 г. – 66 млрд. рублей; в 2021 г. – 84 млрд. рублей; в 2022 г. – 148 млрд. рублей. Совет РФ по вопросам безопасности и обороноспособности в лице Виктора Бондарева сделал официальное заявление. В нем утверждалось, что предстоящая индексация перекроет отсутствие повышения доходов за последние 5 лет. Переход части оборонительной системы РФ на контрактную форму прохождения службы образовал некоторую разницу в оплате военнослужащим, пребывающим на строчной службе, и защитникам, которые подписали военный контракт. Денежное вознаграждение контрактника состоит из: ежемесячного оклада, соответствующего военному званию; ежемесячного оклада, соответствующего занимаемой должности в военной части; ежемесячных дополнительных выплат (за выслугу военных лет, квалификационную категорию, работу с секретными документами, пребывание на территории с опасными или тяжелыми климатическими условиями, несение военного долга за пределами РФ). Зарплата служащего по призыву не предусматривает надбавки по званию и имеет некоторые отличия в дополнительных выплатах. Предстоящее повышение окладов военнослужащих в 2021 году основывается на двух показателях: занимаемая должность; присвоенное звание. Поэтому увеличение зарплаты состоится у срочников и у контрактников. Заработок военнослужащего ВС РФ зависит от положений регламентирующих правовых актов РФ и от следующего комплекса факторов: сумма оклада – итоговое значение определяется должностью и званием; фактическое место расположения военной части – актуализируются принципы, идентичные гражданским окладам (территориальные надбавки за работу в населенных пунктах Крайнего Севера повышают оклад в 2-3 раза); наличие специфических условий службы – надбавки за государственную тайну или за прохождение службы в специальных видах войск (до 65%); повышение и повторное подтверждение квалификации – надбавка до 30%; прохождение службы в условиях повышенного риска – надбавка до 100%; премирование за особые достижения – 100% от оклада; компенсационные выплаты, направляемые на аренду объектов жилого имущества; покрытие первичных расходов на размещение в новом месте жительства – 100% оклада для военнослужащих и 25% для членов их семей. Реальный размер зарплаты в 2021 году зависит от базовых компонентов: выслуга; квалификация; особые условия профессиональной деятельности. Рост в абсолютных значениях определяется строго в индивидуальном порядке. Похожие записи: Регистрационный номер в ПФР для ИП: что такое, нужен ли, как узнать, где получить Какие пособия положены при рождении 4 го ребенка в 2021 году башкирия Список Городов Героев На 2021 Гогд

РубрикаПравосудие